ארכיון תגית:רילוקיישן למזרח הרחוק

סגנון הניהול בהונג קונג: סביבה ייחודית, גלובלית המשלבת מסורת וחדשנות

הונג קונג ידועה כמרכז פיננסי עולמי מוביל, עם כלכלה תוססת וחברות גלובליות רבות הפועלות בתחומה. עם אוניברסיטאות מובילות ותשתית מצוינת הונג קונג היא יעד משיכה לאנשי עסקים רבים מכל רחבי העולם המחפשים הזדמנויות קריירה והשקעה, וכן ליעד אטרקטיבי עבור סטודנטים המעוניינים ללמוד בחו"ל. הבנת סגנון הניהול הייחודי בהונג קונג שמעצב את התרבות העסקית בה, יכולה…

נסיעה עסקית לווייטנאם? מה צריך לדעת על שמות ונימוסים

וייטנאם היא ארץ עם מסורת ארוכת שנים של כבוד למבוגרים ולהיררכיה חברתית. ערכים מסורתיים אלה באים לידי ביטוי גם בשפה ובמנהגי הפנייה לאנשים. הבנה של כללי השמות והכינויים בווייטנאם חשובה על מנת שלא לפגוע ברגשות המארחים וכן כדי ליצור קשרים טובים בעסקים ובאופן כללי. שם המשפחה מופיע לפני השם הפרטי, לדוגמה נג'ויין (שם משפחה) ואן…

רילוקיישן לקוראה הדרומית, נסיעות עסקים לקוראה – אירוח עסקי

"במסעדות יושבים על הרצפה מסביב לשולחנות נמוכים. במסעדות מתוחכמות יותר יש מעין בור ברצפה המיועד לרגליים. רק במסעדות לתיירים יש שולחנות של ממש." בקוראה הדרומית נוהגים לארח בדרך-כלל במסעדה או בבית קפה, ולא בבתים פרטיים, ובכניסה למסעדה חולצים נעליים. את האורחים או העמיתים מקובל להזמין לאחר שעות העבודה לבר או לכל מקום אחר שמגישים בו…

רילוקיישן ליפן- תהליך גיוס העובדים ביפן

ליוצאים לרילוקיישן ליפן מטעם העבודה, מעניין לדעת כי אחת לשנה, בסתיו, לקראת סיומה של שנת הלימודים האקדמית, מזמנות החברות את בוגרי האוניברסיטאות למבחני קבלה בעל-פה ובכתב. מי שעוברים את המבחנים, מתקבלים לאחת מאותן חברות ומתחילים לעבוד בהן באחד באפריל בשנה העוקבת. התופעה של גיוס עובדים על בסיס שנתי משקפת את חשיבותם של יחסי אנוש הרמוניים…