ארכיון תגית:טיפים לרילוקיישן

רילוקיישן לצ'ילה – טיפים ומידע על ניהול משא ומתן

"גם אחרי שחתמו אתך על חוזה, אין להם בעיה להפר אותו בגלל הזדמנות אחרת או שותף נוסף." יחסים אישיים הם גורם מכריע בכינון יחסים עסקיים בצ'ילה, ולכן חשוב לבסס קשר חברי עם העמית העסקי. מומלץ לקיים את הביקור הראשוני עם ההנהלה הבכירה, ובנוסף לקיים פגישות עם מנהלים בדרגי ביניים. בפגישת ההיכרות הראשונה, יש להקדיש זמן…

מתן וקבלה של מתנות במלזיה – דקויות שלא הכרתם

מודעות תרבותית תורמת הרבה לרושם הכללי ולאופי הקשרים בין אותו מבקר ברילוקיישן או בנסיעת עסקים לבין המקומי. על הדקויות שבהבדלים הבין-תרבותיים  במלזיה אין לתת מתנה לפני שמתבססת מערכת היחסים, כיוון שאם לא כן, המתנה עלולה להיתפס כשוחד, ולמלזים יש חוקים נוקשים נגד שוחד. פתיחת מתנות מתבצעת רק לאחר עזיבתו של האורח. אין להעניק מתנות עם…

רילוקיישן לדנמרק, נסיעות עסקים – על נוהגי אכילה ואירוח

הדנים מעדיפים לאכול ארוחת בוקר בביתם ומקפידים על אכילת לחמניות טריות. ארוחות בוקר עסקיות אינן שכיחות. ארוחות צהריים עסקיות אינן ארוכות ומתקיימות בדרך כלל כחצי שעה, בין השעות 12:00­-14:00. במהלך יום העבודה נוהגים בדנמרק לאכול ארוחת צהריים קנויה או ארוחה בקופסה שהביאו מהבית, ובקבוק מים מינרליים דנים. ארוחת צהריים טיפוסית היא כריך שנקנה בדוכן כריכים…

על תהליכי משא ומתן ברוסיה ליוצאים לרילוקיישן או לנסיעות עסקים – חלק א'

על חשיבותם של הקשרים האישיים בתהליך ניהול המשא ומתן – מהתרשמויותיהם של מוצבים ברילוקיישן לרוסיה ונסיעות עסקים "ברוסיה עושים עסקים בעזרת קשרים אישיים ובקבוק וודקה" מוצב ברילוקיישן לרוסיה "השגתי הרבה מידע באמצעות קשרים אישיים. כמובן שאני מעדיף לקבל מידע בדרך הנכונה, אבל איני יכול וזה מתסכל מאוד." "ככל שאתה מתרחק לפריפריה כדי להקים שם עסק…

ספר חדש! דן ושלג עוברים לארץ אחרת מאת: אורית וגמן-רוזי

אחת הדרכים להכין ילדים לקראת היציאה לרילוקיישן היא בעזרת ספרי ילדים. הספר הבא, הוא ספר ילדים לרילוקשיין מצויין הממחיש בשפה קולחת וברורה את המצבים השונים.

רילוקיישן וביטוח מנהלים

על פי יעקב זלוטניק במקרה של העתקת מקום מגורים למדינה אחרת עשויים להתקיים אחד מהמצבים הבאים: יחסי עובד-מעביד מתנתקים ותוכנית הביטוח עוברת לידי העובד. העובד נשלח מטעם מקום עבודתו למדינה זרה אך חלק משכרו משולם כאן בארץ, בשקלים, ומופקד בארץ בחשבון הבנק של העובד. העובד נשלח מטעם מקום עבודתו לשלוחה בארץ זרה וכל משכורתו משולמת…